Работа специалистом по оценке персонала в Москве
, 1 390 вакансийПо дате
За всё время
Бизнес ассистент / менеджер (координатор) проектов
140 000 – 200 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
HR-менеджер/Менеджер по подбору персонала
до 110 000 ₽
Опыт от 1 года до 3 лет
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Менеджер по обучению и развитию персонала
от 180 000 ₽
Опыт от 3 до 6 лет
Специалист по подбору персонала (рекрутер)
до 150 000 ₽
Опыт от 1 года до 3 лет
Специалист отдела контроля качества
50 000 – 100 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеМожно из дома
Заместитель генерального директора по персоналу
200 000 – 300 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Руководитель по развитию корпоративной культуры
270 000 – 300 000 ₽Москва
Опыт более 6 лет
Директор по персоналу
от 180 000 ₽Опыт более 6 лет
Опыт от 1 года до 3 лет
Руководитель учебного центра (отделения квалификации)
150 000 – 200 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюмеМожно из дома
Директор IT подразделения
400 000 – 500 000 ₽Опыт более 6 лет
Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Опыт от 3 до 6 лет
Опыт от 1 года до 3 лет
Как вам результаты поиска?
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Опыт от 3 до 6 лет
Без опыта
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору и адаптации персонала
от 150 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Ведущий менеджер по подбору и адаптации персонала
110 000 – 160 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Без опыта
Можно из дома
Опыт от 3 до 6 лет
IT рекрутер/Менеджер по подбору персонала
от 110 000 ₽
Без опыта
Опыт от 3 до 6 лет
Другие пользователи ищут
- менеджер по оценке персонала
- ведущий специалист по персоналу
- training specialist
- специалист отдела обучения
- старший специалист call-центра
- специалист по развитию персонала
- специалист по компенсациям и льготам
- специалист по обучению и развитию
- специалист по оценке
- специалист по подбору
- ведущий специалист отдела персонала
- специалист по валидации
- специалист по обучению и развитию персонала
- ведущий специалист по подбору персонала
- специалист по мотивации